699net必赢师德模范评选办法(试行)

作者: 时间:2016-09-07 点击数:

为进一步弘扬广大教师教书育人、爱岗敬业、无私奉献的职业道德,贯彻落实立德树人的教育目标,不断提升学院教师的职业荣誉感、责任感和人格魅力,促进教师育人、教学、服务、管理素质的全面提高,根据陕西省教育厅、陕西省教育工会委员会关于师德先进评选工作相关文件精神,结合学院实际情况制定本办法。

一、评选范围

学院在职在编的一线专职教师(包括专职实验教师)和双肩挑教师。行政岗位上的兼职教师不参加评选。

二、评选名额

每两年评选一次,当年4月份组织评选。每次评选名额不突破专职教师和双肩挑教师总数的1%,一般不连选连任。学院师德模范推荐参加省教育工会师德模范(标兵)的评选。

三、评选条件

1.坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻执行党的基本路线和方针政策,模范遵守国家法律法规;认真贯彻执行党的教育方针,忠诚人民的教育事业。

2.无私奉献,爱岗敬业,有强烈的事业心、责任感和全心全意为人民服务的精神,积极学习、宣传科学文化知识,弘扬先进文化,受到广大师生和学生家长的广泛赞誉。

3.以人为本,尊重学生人格,努力培养学生正确的世界观、人生观、价值观和良好的思想品德,增进学生社会责任感、创新精神和实践能力,促进学生全面发展。

4.关爱学生,立德树人,在开展学生思想政治教育和思想道德建设、帮助困难学生等方面表现突出,事迹感人。

5.有较强的团队意识和全局观念,锐意改革,勇于创新,刻苦钻研业务,认真完成教育教学任务,积极推进素质教育,不断提高教书育人水平,工作业绩突出。

6.以身作则,为人师表,廉洁从教。能够自觉抵制各种不正之风,模范遵守教师职业道德、社会公德和家庭美德,言行举止文明积极,心理健康。

7、精心组织教学,教育、教学工作得到学生的充分认可。做到无教学事故,在学生评价教师过程中得到肯定。

8.从事教学工作五年以上;担任班主任工作一年以上。

9.获得近三年院级或院级以上荣誉两次以上,包括:年度考核优秀、师德考核优秀、优秀教师、先进教育工作者、模范班主任。

10.凡在近五年内教学工作中出现过教学事故者,有侮辱、体罚或变相体罚学生现象者,有被学生、家长投诉且经学校核实后情况属实者,实行“一票否决”,取消参评资格。

四、评选程序

1.由各党总支、教学系(部)、基层工会联合推荐学院师德模范候选人员,由各党总支书记召集主持推荐工作,基层工会负责填写单位推荐评选意见并上报相关材料。

2.由学院工会牵头,联合教务处、人事处及相关部门对候选人员进行审核,并根据条件评选推荐师德模范人选;

3.师德模范推荐人选及其先进事迹向全院师生公示五天。

4.学院党委会议审定最终师德模范人员。

五、表彰奖励

被学院确定为师德模范的人选,由学院授予“师德模范”荣誉称号,在当年教师节大会上颁发证书予以表彰,奖励1000元/人。

六、本办法自公布之日起实施。

七、本办法由学院工会负责解释。

2016年4月13日

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